Lead Recruitment Specialist
PT Wardhana Sri ยท ๐ Tangerang ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
PT Wardhana Sri sedang mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif dan efisien. Kami mencari individu yang memiliki passion dalam rekrutmen dan memiliki kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan klien. Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin berkembang dalam bidang rekrutmen, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penempatan kandidat yang sesuai.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan kandidat, klien, dan mitra rekrutmen.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target rekrutmen.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang ditawarkan.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Mengelola tim rekrutmen dan memberikan bimbingan serta dukungan kepada anggota tim.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang pasar kerja dan tren rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang baik.,Pengalaman dalam penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen atau sertifikasi terkait adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan klien.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara objektif.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.Kemampuan untuk mengelola tim rekrutmen dan memberikan bimbingan yang efektif.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang