Lead Recruiter

Depot Umar Kitchen · 📍 Singkawang · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 22.000.000 – Rp 29.000.000 per month
Depot Umar Kitchen, salah satu restoran terkemuka di Singkawang, sedang mencari Lead Recruiter yang berbakat dan berpengalaman. Perusahaan kami sedang dalam tahap ekspansi yang cepat dan membutuhkan seseorang yang dapat membantu kami dalam merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan kami. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan memiliki visi untuk membangun tim yang kuat, kami ingin Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk mengisi posisi yang dibutuhkan di seluruh organisasi.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan berbagai sumber daya rekrutmen, termasuk pencari kerja aktif, agen rekrutmen, dan universitas.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pengiriman surat lamaran, penjadwalan wawancara, dan pengiriman penawaran pekerjaan.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan dalam proses rekrutmen.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan untuk calon karyawan dan karyawan yang ada.,Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memastikan bahwa semua posisi yang dibutuhkan diisi dengan kandidat yang berkualitas.,Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan mengimplementasikan best practices dalam proses rekrutmen kami.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi karyawan di industri restoran atau yang sejenis.,Pengalaman dalam penggunaan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR seperti Jobvite, Greenhouse, atau sistem serupa.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.,Kemampuan analitis yang kuat untuk mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen.,Pengalaman dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Fleksibilitas untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada target.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memimpin tim rekrutmen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan berbagai pihak.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat dengan efektif.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren dan area perbaikan.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan memimpin tim rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait